4. 根据气质的分类，较适合做会计、统计工作的人员的气质类型是（ ）。 A. 胆汁质 B. 多血质 C. 黏液质 D. 抑郁质 ...

9. 计划为控制提供衡量的标准，计划和控制的效果分别依赖于对方。 A. 错误 B. 正确 ...

4. 控制关键点原理主要强调观察在这些点上所发生的异常偏差。 A. 错误 B. 正确 ...

9. 常常被管理者用来衡量绩效的信息包括（ ）。 A. 个人观察 B. 组织评价 C. 统计报告 D. 口头汇报 E. 书面报告 ...

4. 企业进行知识管理的好处有（ ）。 A. 创造企业新竞争价值 B. 增加企业利润 C. 降低企业成本 D. 提高企业效率 E. 建立企业新文化 ...

9. 用数字编制一定时期的计划，即用财务数字来表明预期结果的方法是（ ）。 A. 比例分析法 B. 财务计划 C. 定量分析 D. 预算 ...

4. 下列关于管理创新的叙述中不正确的是（ ）。 A. 管理创新不受环境的制约 B. 管理创新必须充分利用组织的资源 C. 管理创新的途径是建立一种新的机制或者采用新的方式、方法和手段 D. 管理创新的目的是为了提高企业组织的运行效率 ...

9. 预测是计划的前提和基础，没有科学的预测就没有成功，更谈不上成功的管理。 A. 错误 B. 正确 ...

4. 领导工作是组织结构中一种特殊的人与人的关系，它的实质是影响。 A. 错误 B. 正确 ...

9. 领导者需具备的能力有（ ）。 A. 职位权力 B. 专家权威 C. 个人影响力 D. 协调能力 E. 与人沟通的能力 ...