(单选题)3: 评价中心最主要的特点之一是它的（ ）。 A: 可测量性 B: 广泛性 C: 情境模拟性 D: 科学性 ...

(判断题)17: EPQ是操作简单而且信度和效度都比较高的一种人格测量表。 A: 对 B: 错 ...

(判断题)11: 创造能力倾向测验测试被测者的思维灵活性、独特性和流畅性。 A: 对 B: 错 ...

(单选题)5: 配置性测评的目标是（ ）。 A: 为岗位和组织选人 B: 选优 C: 找出导致问题的人员素质方面的原因 D: 发现员工的潜能 ...

(判断题)19: 履历表不可以重复使用。 A: 对 B: 错 ...

(判断题)13: 人-岗匹配就是人的素质与能力要与岗位相匹配。 A: 对 B: 错 ...

(多选题)7: 履历分析法的特点包括（ ）。 A: 普遍性 B: 客观性 C: 多维度 D: 低成本 ...

(单选题)1: 把测评题目划分成不同的样本，从而间接地考虑一致性信度，这就是（ ）。 A: 重测信度 B: 复本信度 C: 内部一致性系数 D: 评分者信度 ...

(判断题)15: 知识库，就是以某种表示形式存储于计算机中的知识的集合。 A: 对 B: 错 ...

(单选题)9: 自适应遗传算法中，当群体个体适应度比较分散时， 应（）交叉和变异概率。 A: 增加 B: 不变 C: 减少 D: 其它选项都不正确 ...