8. 根据我国公务员奖励的审批程序，审核机关（部门）审核后，在一定范围内公示7个工作日。如涉及国家秘密不宜公示的，经审批机关同意可不予公示 A. 错误 B. 正确 ...

10. 公共人力资源纪律管理的特征包括（） A. 法制性 B. 强制性 C. 约束性 D. 滞后性 ...

5. 公共人力资源保障管理的基本制度包括（） A. 法律救济制度 B. 社会保障制度 C. 安全生产管理制度 D. 政务公开制度 ...

10. 国有企业人力资源培训的内容主要包含工商管理知识和适应性知识的培训 A. 错误 B. 正确 ...

5. 从世界上大多数国家的情况来看，社会保障体系通常包括基本社会保障制度与补充社会保障措施两大类 A. 错误 B. 正确 ...

8. 我国录用国家公务员所遵循的程序主要包括（） A. 对审查合格的报考者进行公开考试 B. 对考试合格的报考者进行报考资格复查 C. 发布招考公告 D. 体检 ...

2. 下列选项中属于拟选拔任用的党政领导干部应具备的资格条件是（） A. 晋升县（处）级领导职务的，应当具有3年以上工龄和2年以上基层工作经历 B. 晋升县（处）级领导职务的一般应当具有研究生以上文化程度 C. 身体健康，能够履行所任职务的各项职责 D. ...

11. 系统理论的观点就是将一个组织或部门看成是由相互依存的多种因素，包括个人、群体、态度、动机、正式结构、相互作用、目标和职权所组成的。而管理者的任务就是将多种因素很好地加以协调，以实现共同的目标 A. 错误 B. 正确 ...

6. 按照《公务员奖励规定（试行）》的规定，记二等功、记一等功和授予“人民满意的公务员”、“人民满意的公务员集体”荣誉称号，一般每两年评选一次 A. 错误 B. 正确 ...

10. 国有企业人力资源规划的组织环境分析，内部环境主要包括（） A. 企业的经营战略 B. 企业的组织环境 C. 人口环境 D. 政策环境 ...