19: 海德的平衡理论考虑的是一个人会在自己的认知架构内，组合彼此间对人和对物的态度。（ ） A: 对 B: 错 ...

14: 态度的构成因素有（ ）。 A: 认知 B: 情感 C: 意向 D: 行为 E: 价值观 ...

9: 组织行为学中，把整个动机结构中对人的行为起决定性作用的、最为强烈的动机称为（ ）。 A: 原始动机 B: 优势动机 C: 一般动机 D: 习得动机 ...

4: 关于群体思维的说法，错误的是（ ）。 A: 群体思维是由于群体压力而产生的一种心智效率、现实检验能力和道德判断力的退化 B: 持有群体思维的人会对少数派的不同意见持有不客观的评价 C: 凝聚力越弱的群体，越容易出现群体思维 D: 持有群体思维的群体...

19: 沟通如果超出一定犯人范围，可能会导致过度沟通，从而成为潜在的冲突。（ ） A: 对 B: 错 ...

14: 小刘希望成为更好的领导者。他现在面临的问题之一是如何确定下属的决策参与水平。下面哪种工具有助于他解决这个问题？ A: 路径——目标理论 B: 菲德勒LPC理论 C: 领导方格 D: 俄亥俄州研究 ...

4: 领导者的影响力主要来自两个方面：一是来自于职位权力，二是来自于个人权力。下列选项中来自于个人权力的是（ ）。 A: 惩罚权 B: 奖赏权 C: 合法权 D: 专长权 ...

19: 组织行为学是一门理论学科。（ ） A: 对 B: 错 ...

14: 榜样对个体的影响过程包括（ ）。 A: 注意过程 B: 保持过程 C: 动力复制过程 D: 强化过程 E: 刺激过程 ...

7: 在大五人格中，对培训效果有显著影响的因素的是（ ）。 A: 人际关系 B: 敏感性 C: 经验开放性 D: 宜人性 ...