12. 在人事改革中,改革的主线是() A. 精简人员 B. 大规模招聘 C. 权力再分配 D. 以民意为标准改革 ...
6. 管理人员最重要、最基本的职能是() A. 管理 B. 激励 C. 保健 D. 领导 ...
14. 按人员的不同对象来划分,可有个人价值观、集体价值观和社会价值观。 A. 错误 B. 正确 ...
10. 全方位沟通是最为民主、最为畅通的沟通形式。 A. 错误 B. 正确 ...
6. 改革往往是做以前没有做过的事,采用过去没有用过的方法,但并不带有冒险性。 A. 错误 B. 正确 ...
2. 组织文化的物质层又称为组织物质文化。 A. 错误 B. 正确 ...
22. 下面各项属于个性的性质的是() A. 引导性 B. 独特性 C. 社会性 D. 两极性 ...
18. 需要的特征() A. 自发性 B. 因果性 C. 再生性 D. 可变性 ...
14. 需要层次理论中人的需要的最高层次() A. 生理需要 B. 安全需要 C. 自我实现的需要 D. 爱的需要 E. 大规模招聘 F. 权力再分配 G. 以民意为标准改革 ...
10. 传送信息的媒介物是() A. 通道 B. 编码 C. 解码 D. 反馈 ...