(单选题)14: 最早使用、最为简单的一种组织结构类型是() A: 事业部制组织结构 B: 直线制组织结构 C: 矩阵制组织结构 D: 职能制组织结构 ...

(判断题)26: 授权的过程中，责任也委授给下级了。 A: 错误 B: 正确 ...

(多选题)20: 管理学的性质描述中，管理的两重性是指() A: 自然属性 B: 社会属性 C: 科学性 D: 艺术性 ...

(单选题)8: 管理幅度较大，管理层次较少，其结构特征是扁而平的组织结构类型是() A: 高耸化组织 B: 直线组织 C: 职能组织 D: 扁平化组织 ...

(判断题)26: 目标管理关键就是强调最终的目标的达成，这就是以结果为导向。 A: 错误 B: 正确 ...

(多选题)20: 下列选项中，属于目标性质的是() A: 层次性 B: 网络性 C: 多样性 D: 目的性 ...

(单选题)14: 满足员工自尊和自我实现的需求，也是激发他们奋力进取的重要手段，主要包括表彰、奖状、荣誉称号、晋升职务等属于精神激励中的() A: 荣誉激励 B: 榜样激励 C: 情感激励 D: 目标激励。 ...

(单选题)8: 团队最常见的形式是() A: 虚拟团队 B: 工作团队 C: 管理团队 D: 解决问题的团队 ...

(单选题)2: 20世纪50年代发源于美国的一种综合的管理方法，之后就成为西方企业比较普遍实行的一种现代化的管理方法是() A: 领导管理 B: 组织管理 C: 计划管理 D: 目标管理 ...

(多选题)34: 管理弹性主要分为：（ ） A: 可控弹性 B: 不可控弹性 C: 局部弹性 D: 整体弹性 E: 完全弹性 ...