(单选题)13: ()不属于岗位评价的功能。 A: 在一个企业内建立一般的薪酬标准,使之与同地区/同行业类似企业保持同等水平,并使其具有预期的相对性,从而符合所在地区的平均水平 B: 发现和确认哪些岗位在企业战略目标实现中具有更加重要的地位 C: 在一个企业内...

(单选题)7: 不属于劳动保护费用的是()。 A: 员工可以实际享用的劳动保护用品 B: 员工可以实际享用食品、饮料、服装和保健品 C: 医疗卫生费 D: 以此名义支付给员工的补贴 ...

(多选题)20: 为了保证个人公平,还要建立科学的绩效考核体系,并将员工的薪酬真正与()直接挂钩。 A: 企业经营目标完成程度 B: 员工所在小组(或部门)考核结果 C: 个人考核结果 D: 员工工作年限 E: 当地的工资水平 ...

(单选题)14: 关于工资效益性调整说法正确的是()。 A: 是一种当企业效益提高时,对部分员工给予等比例奖励法 B: 类似于利润分享制度 C: 对员工的激励作用很大的,特别是对企业发展做出巨大贡献的关键员工 D: 偷懒的员工则拿不到奖金 ...

(单选题)8: 企业成本(费用)总额是核算企业在报告期内为生产产品、提供劳务所发生的所有费用。它在财务损益表上表现为()和期间费用的本年累计数。 A: 销售成本 B: 制造费用 C: 销售费用 D: 管理费用 ...

(单选题)2: 属于技术性津贴的是()。 A: 工人技师津贴 B: 农业技术推广服务津贴 C: 专业技术职务津贴 D: 技术工人岗位津贴 ...

(单选题)9: 不能用作亲水性凝胶基质的合成药用高分子材料是 A: 明胶 B: 卡波沫 C: 聚乳酸 D: 泊洛沙姆 ...

(判断题)22: 壳聚糖与盐酸、醋酸等结合可以溶于水，形成凝胶，用于控制药物释放。 A: 错误 B: 正确 ...

(判断题)16: 连锁缩聚反应合成高分子化合物，需要反应活性中心。 A: 错误 B: 正确 ...

(单选题)10: 随着分子量增加，聚合物的抗张强度一般 A: 下降 B: 不变 C: 增大 D: 以上都可能 ...