(判断题)27: 劳动合同被确认为无效后，用人单位对劳动者付出的劳动，仍应支付劳动报酬。 A: 错误 B: 正确 ...

(判断题)21: 如果工伤事故责任在伤者，那么它将不享受工伤保险补偿 A: 错误 B: 正确 ...

(多选题)15: 制约劳动权利能力范围的主要因素有（） A: 职工编制定员 B: 职工录用基本条件 C: 最低工资标准 D: 社会保险 ...

(单选题)3: 《日本民法典》第627条规定，当事人于未定雇佣期间时，各当事人，无论何时均得为解约的声明。于此场合，雇佣在解约声明后，经过()而终止 A: 3天 B: 2周 C: 1个月 D: 半年 ...

(判断题)25: 集体合同双方当事人必须就有关内容达成集体合同文本，并将文本提交企业上级主 管部门审核。经企业上级主管部门审核通过的集体合同才具有法律效力。 A: 错误 B: 正确 ...

(多选题)19: 工作环境权的内容（） A: 参与企业安全卫生改善决策权 B: 充分获得信息权 C: 安全卫生代表在特殊危险状况发生时的处置权 D: 个别劳动者拒绝危险工作权/接受咨询与训练权/安全卫生代表权 ...

(单选题)7: 因工残疾依劳动能力丧失的程度不同，分为（）。 A: 4级 B: 5级 C: 8级 D: 10级 ...

(判断题)35: 如果劳动者“自愿”接受或者主动提出低于劳动基准法的劳动条件，可以免除劳动使用者违反劳动基准法所应当承担的法律责任。 A: 错误 B: 正确 ...

(多选题)11: 在我国，工资的构成形式一般包括（）。 A: 计时工资、计件工资 B: 奖金、津贴和补贴 C: 延长工作时间的工资报酬 D: 特殊情况下支付的工资 ...

(判断题)27: 劳动合同双方当事人都必须亲自履行合同义务，而不能由第三人代替履行 A: 错误 B: 正确 ...