(多选题)40: 以下对关键事件法的解释，正确的是()。 A: 包括对工作行为的评价 B: 描述员工非同寻常的良好行为 C: 员工自己描述工作事件 D: 描述员工非同寻常的不良行为 ...

(多选题)34: 职务说明书中工作标识的编写包括()。 A: 职位名称 B: 工作代码 C: 工作概要 D: 职位等级 ...

(多选题)28: 以下不属于“社会人假设”观点的是()。 A: 人的工作积极性主要是由社会性需要引起 B: 人总是力图用最小的投入取得满意的报酬 C: 人总是被动地在组织的操纵、控制下工作 D: 非正式组织是影响组织成员行为的一种潜在力量 E: 人可以依自己的动...

(单选题)22: 人力资本的均衡模型是由( )提出的。 A: 威廉配第 B: 西奥多舒尔茨 C: 周其仁 D: 贝克尔 ...

(单选题)16: 效度,主要指绩效考核系统所具备标准中的()。 A: 明确性 B: 敏感性 C: 一致性 D: 准确性 ...

(单选题)10: “人力资源规划”是()。 A: 人力资源管理的起点 B: 为了建立人力资源管理规范 C: 即人力资源需求规划 D: 即人力资源供给规划 ...

(单选题)4: 多元智力学说不包括以下哪种能力()。 A: 语文能力 B: 空间能力 C: 理解能力 D: 自知能力 ...

(单选题)30: 婴儿溢乳是由于 A: 幽门肥大性狭窄 B: 贲门松弛 C: 高热 D: 消化道梗阻 ...

(单选题)6: 前囟闭合的时间是( ) A: 3个月～6个月 B: 6个月～1岁 C: 1岁～1岁半 D: 1岁半～2岁 ...

(多选题)50: 符合生长发育规律的描述是 A: 生长发育具有个体差异性 B: 神经系统发育较晚 C: 生长发育具有连续性和阶段性 D: 生长发育遵循由远到近的顺序 E: 生长发育具有顺序性 ...