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对人力资源进行诸如自我管理、参与管理、授权赋能等激励行为,是
时间:
2021-12-07 16:57
来源:
未知
作者:
admin
点击:
次
(单选题)9: 对人力资源进行诸如自我管理、参与管理、授权赋能等激励行为,是基于人力资源的哪一特征?()。 A: 能动性 B: 磨损性与再生性 C: 时效性 D: 社会性
(单选题)9: 对人力资源进行诸如自我管理、参与管理、授权赋能等激励行为,是基于人力资源的哪一特征?()。
A: 能动性
B: 磨损性与再生性
C: 时效性
D: 社会性
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