职位分析对企业的管理具有一定的溢出效应，这一作用具体体现在(

时间:2022-12-07 16:58来源:未知作者:admin 点击: 次

19. 职位分析对企业的管理具有一定的溢出效应，这一作用具体体现在( )。 A. 为人力资源规划提供了必要的信息 B. 为制定公平合理的薪酬政策奠定了基础 C. 为人员的培训开发提供了明确的依据 D. 有助于员工本人反省和审查自己的工作内容和工作行为

19. 职位分析对企业的管理具有一定的溢出效应，这一作用具体体现在( )。

A. 为人力资源规划提供了必要的信息

B. 为制定公平合理的薪酬政策奠定了基础

C. 为人员的培训开发提供了明确的依据

D. 有助于员工本人反省和审查自己的工作内容和工作行为

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