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时间:2022-06-01 13:25来源:未知 作者:admin 点击:
9.??()即主要依据在组织服务的年功序列标准确定员工基本薪酬等级,随着工龄、年功考核及其他情况变化,每年递进提升工资级别及津贴水平。 A. 职位本位薪酬制 B. 能力本位薪酬制 C. 年功序列薪酬制 D. 绩效薪酬制
9.??()即主要依据在组织服务的年功序列标准确定员工基本薪酬等级,随着工龄、年功考核及其他情况变化,每年递进提升工资级别及津贴水平。
A. 职位本位薪酬制
B. 能力本位薪酬制
C. 年功序列薪酬制
D. 绩效薪酬制
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